(Minghui.de) 19. Februar 2011 wurde die erste Falun Dafa Konferenz zum Erfahrungsaustausch von New Tang Dynasty Television in New Jersey abgehalten.

Beinahe 500 Mitarbeiter von NTDTV besuchten die Konferenz, an der 24 westliche und chinesische Kollegen aus verschiedenen Abteilungen ihre Erfahrungen über ihre Kultivierung in der Zeit der Fa-Berichtigung und Aufklärung über die wahren Hintergründe der Verfolgung mittels NTDTV mitteilten.

Die Koordinatoren mehrerer Abteilungen sprachen über ihre Kultivierungserfahrungen, seit sie bei NTDTV arbeiten. Sie berichteten von Kultivierungsgeschichten, wie sie menschliche Eigensinne losließen, als sie auf Konflikte stießen; wie sie sich solide kultivierten und aufrichtige Gedanken beibehielten, als sie mit Herausforderungen konfrontiert wurden; und wie sie entsprechend den Anforderungen des Fa ihre Selbstsucht losließen, während sie mit anderen kooperierten. Die Teilnehmer waren von den berührenden Geschichten beeindruckt.

Mehrere Praktizierende sprachen darüber, wie sie mit Ruhm, Eigennutz und Gefühlen in der menschlichen Welt umgingen und ihre Arbeit bei NTDTV mit ihrer normalen Arbeit in Einklang brachten. Ein Koordinator sagte, dass er, als er in die USA gekommen war, zuerst daran dachte, ein ruhigeres Leben zu führen und sich bei NTDTV weniger anstrengte. Das Ergebnis war, dass er dadurch Probleme mit seiner normalen Arbeit bekam. Später erkannte er, dass er die falsche Richtung eingeschlagen und vergessen hatte, dass wir „für das Fa leben“ und dass er seine Hauptaufmerksamkeit auf NTDTV richten sollte. Dann begann er, den Großteil seiner Zeit für NTDTV zu arbeiten. Daraufhin liefen die Dinge besser und mehrere Kunden traten von sich aus mit ihm in Kontakt und wollten Häuser kaufen.

Ein Koordinator erzählte, dass er, um mehr Zeit für NTDTV investieren zu können, seine Vollzeitarbeit in einer Firma gekündigt hatte und sich um eine Halbtagsstelle bewarb. Sein Chef nahm seine Bewerbung ohne Zögern an.

Eine Herausforderung, die im Allgemeinen jeder Koordinator meistern muss, ist, wie man sein Herz weitet und eine große Toleranz kultiviert, während man die Arbeit als Koordinator ausfüllt. Ein Programm-Koordinator berichtete, dass er introvertiert ist und nicht mit anderen gut kommunizieren kann, aber sich bemüht, sich den Anforderungen des Fa entsprechend zu verändern. Er gibt sein Bestes, um die Gefühle seiner Mitarbeiter zu berücksichtigten. Er sagte: „Koordinatoren sollten tolerant sein, ständig daran denken, wie sie Probleme lösen können und jederzeit die Verantwortung übernehmen.“

Die Koordinatoren erinnern sich oft daran, „sich solide zu kultivieren und die Verantwortung zu tragen“. Er sagte, dass er sich immer über die Fehler von anderen Praktizierenden beklagt habe, aber nun schaue er nach innen, sobald er Mängel anderer sieht. Er hatte sich über Kollegen beklagt, die den Abfall nicht wegräumten, und nun räumt er ihn selber weg, wenn er welchen sieht. Als die Firma in ein anderes Gebäude umzog, war der Fußboden in der Toilette voller Farbflecken. Also setzte er sich hin und entfernte die Flecken, Stück für Stück. Als er mit der Arbeit fertig war, taten ihm sein Rücken und seine Beine weh, aber im Herzen fühlte er sich glücklich.

Vor nicht allzu langer Zeit tauschten sich mehrere Praktizierende, die bei NTDTV arbeiten, ihre Kultivierungserfahrungen aus. Tang Yan, der für die China News verantwortlich ist, sagte: „Der Prozess, Artikel zu schreiben, ist auch ein Prozess, die Parteikultur zu beseitigen.“ Einmal brauchte er über zwei Stunden, um einen Artikel zu schreiben. Er hatte eine Menge Materialien über einen hochrangigen Beamten gefunden und wollte die Machenschaften dieser Person gründlich aufdecken. Andere Praktizierende gaben ihm Rückmeldung und sagten, dass dies nicht die Aufgabe der Medien sei. Er dachte an das Fa des Meisters und erkannte seine starken Eigensinne - Kampfgeist und Parteikultur -, was ihn dabei behinderte, die Menschen barmherzig zu erretten. Als er dies erkannte, beseitigte er die Eigensinne und kurz darauf war der Artikel fertig.

Einige Sprecher erklärten anhand von Beispielen, dass es nötig ist, sich selbst gut zu kultivieren, die Lehren des Meisters zu befolgen und jeden Tag die drei Dinge gut zu machen, um NTDTV gut zu machen. Diese Faktoren beeinflussen ihrer Leistungsfähigkeit bei der Arbeit und helfen ihnen direkt, gut miteinander zu kooperieren. Mehrere Sprecher sprachen über die Wichtigkeit der Kooperation bei dieser Arbeit.

Koordinatoren der Wettbewerbe von NTDTV sprachen darüber, wie sie ihre Xinxing erhöhten, während sie an den Wettbewerben arbeiteten, und wie sie anfänglich ärgerlich waren, sich dann veränderten und dadurch immer kooperativer wurden. Ein Reporter sprach über seine Erfahrungen, als er einen Kampf zwischen Gut und Böse durchlebte, während er über die Shen Yun Aufführung in Südamerika berichtete. Ein Mitarbeiter aus dem Verkäuferteam erzählte davon, wie er nach innen schaute, um seine Eigensinne zu finden, während er bei der Arbeit auf Schwierigkeiten stieß.

Der Meister sagte:

„Wenn ihr die Medien gut machen wollt, sollt ihr in dieser Gesellschaft verwurzelt sein.“ (Li Hongzhi, Fa-Erklärung während der Podiumsdiskussion von NTDTV, 06.06.2009)

„ … In dieser Hinsicht soll man den Fernsehsender nicht nur gut machen, sondern auch immer regulärer.“ (ebd.)

Lasst uns auf die Lehre des Meisters hören:

„Ich hoffe nur, dass ihr es wirklich noch besser machen und noch besser kooperieren könnt.“ (ebd.)

„ … dass die Dafa-Jünger, ganz gleich was sie tun, eine Sache konsequent zu Ende führen sollen.“ (Li Hongzhi, Fa-Erklärung während der Podiumsdiskussion von NTDTV (Fragen und Antworten), 06.06.2009)

Lasst uns stolz sagen können, wenn die Geschichte sich wendet: „Wir haben unsere Versprechen erfüllt!“