(Minghui.de) Während der „Fa-Erklärung auf der Fa-Konferenz zum 10. Jahrestag der Minghui-Webseite" fragte ein Praktizierender den Meister: „Nach dem Beginn der Verfolgung traten die Mitkultivierenden einer nach dem anderen hervor und übernahmen die Koordinationsarbeit. Sie wurden aber nacheinander verfolgt.” Der Meister erwiderte:

„Die Lernenden mit wirklich starken aufrichtigen Gedanken kann das Böse einfach nicht verfolgen. Auch während der Zeit, in der die Verfolgung des Bösen am boshaftesten war, ließen sie dem Bösen keine Lücken, die es ausnutzen konnte. Wenn man wirklich starke aufrichtige Gedanken haben kann, kann man es abwehren.” (Fa-Erklärung auf der Fa-Konferenz zum 10. Jahrestag der Minghui-Webseite, Fragen und Antworten. Li Hongzhi, 06.09.2009 in den USA)

Anknüpfend an die Erklärung des Meisters suchten wir nach Faktoren, die die aufrichtigen Gedanken der Praktizierenden behindern. Wir fanden heraus, dass es für uns als Koordinatoren mehrere menschliche Denkweisen gibt, die unsere aufrichtigen Gedanken behindern können.

1. Fanatismus

Ein Koordinator empfindet vielleicht, dass er/sie, verglichen mit anderen Praktizierenden, besser oder etwas Besonderes ist. Das ist wirklich eine Art Fanatismus, der leicht Barrieren zwischen Praktizierenden errichtet und aufrichtige Gedanken behindern kann. Ein Koordinator denkt womöglich: „Ich bin verantwortlich für alle diese zukünftigen Herren und Könige des Universums!” Kann sein, dass er, bzw. sie ein Gefühl der Überlegenheit über andere hat und vergisst, was in der Fa-Erklärung des Meisters über Koordinatoren steht.

2. Ein besonderes Privileg

Wenn man in China lebt, wo die Funktionäre der kommunistischen Partei sich vieler besonderer Privilegien erfreuen, hat man ganz schön zu tun, durch solche Umstände nicht berührt zu werden. Oft treffen Koordinatoren Vorbereitungen für Aktivitäten, üben Einfluss darauf aus, wie die Praktizierenden sich kultivieren und beauftragen sie mit bestimmten Aufgaben. Koordinatoren haben auch die Verantwortung für den Einsatz und die Zuweisung von Geldmitteln. Von Anfang an tun sie für gewöhnlich alles dem Fa entsprechend, aber nach einer gewissen Zeit kann es sein, dass ihre menschlichen Eigensinne zum Vorschein kommen und sie Probleme bezüglich der Verwendung von Geldern und des Umgangs mit Eigentum haben.

3. Protzerei

Im Allgemeinen werden die Koordinatoren von den Praktizierenden respektiert. Wenn sie etwas Richtiges tun, loben die Praktizierenden sie. Wenn die Koordinatoren sich dabei ganz gut fühlen und selbstgefällig werden, denken sie vielleicht, dass sie Talent haben und sich besser kultivieren als andere. Sie vergessen möglicherweise dann, dass in Wirklichkeit die Gruppe und vor allem die Kraft des Meisters für das Erreichte verantwortlich sind. Einige halten sich vielleicht für großartig und fangen an, über ihre Erfolge zu sprechen.

4. Konkurrenzverhalten

Wenn die Mitpraktizierenden nicht zuhören und sich den Anweisungen des Koordinators nicht fügen, und wenn Praktizierende auf verschiedene Ideen kommen oder die Koordinatoren kritisieren, bricht vielleicht ein interner Machtkampf aus, wenn die Koordinatoren vergessen, sich selbst zu kultivieren. Wenn Reibereien zum Konflikt werden, wird das die Kultivierungsumgebung schädigen.

5. Neid

Wenn andere in ihrer Kultivierung gute Fortschritte machen und Komplimente bekommen, fühlen sich manche Koordinatoren unausgeglichen. Nicht nur, dass sie es ablehnen, die Praktizierenden zu bestätigen, die die drei Dinge gut gemacht haben und starke aufrichtige Gedanken hatten, und ihnen ein Kompliment zu machen, vielleicht fangen sie sogar noch an, pingelig zu sein. Wenn Praktizierende sie kritisieren, vergessen sie, im Inneren nach ihren eigenen Eigensinnen zu schauen. Einige inszenieren sogar Gegenattacken. Sie betrachten sich selbst als wichtigste Praktizierende. Diese schädlichen Verhaltensweisen stammen aus der Parteikultur.

6. Angst

Einige Koordinatoren glauben, dass sie speziell das Ziel sind und sie machen sich Sorgen darüber, dass sie verfolgt werden könnten. Indem sie diese Angst haben, anerkennen sie die Machenschaften der alten Mächte und lassen Lücken. Wenn es bei der Koordinationsarbeit viel zu tun gibt, fixieren sie sich gelegentlich darauf, Dinge zu tun und haben es schwer, zur Ruhe zu kommen und das Fa zu lernen. Allmählich kommen sie so vielleicht in einen Teufelskreis.

All dies sind menschliche Eigensinne. Wo bleibt der aufrichtige Gedanke, wenn der menschliche Eigensinn bestehen bleibt? In der „Fa-Erklärung in Manhattan” sagte der Meister:

„Ein solch großes Fa ist da. Es existiert mit euch mit aufrichtigen Gedanken zusammen, welches die große Garantie gibt. Wenn eure Gedanken nicht aufrichtig genug sind und dem Fa nicht entsprechen, werdet ihr euch außerhalb der Kraft vom Fa befinden, und ihr scheint allein gelassen zu sein, ohne jegliche Hilfe. Selbst wenn ihr Dinge des Dafa macht, müsst ihr dem Fa entsprechen, sonst ist keine Kraft vom Fa da.” (Fa-Erklärung in Manhattan. Li Hongzhi, 26. März 2006, New York, USA)

Koordinatoren und andere Praktizierende sollten immer bei sich selbst schauen, menschliche Eigensinne ausfindig machen und beseitigen und ihre aufrichtigen Gedanken verstärken. Nur dann können wir im Fa bleiben und die „größte Garantie” genießen. Wir müssen die alten Mächte vollständig ablehnen, das Böse zerstören, mehr Menschen erretten und den Erwartungen des Meisters entsprechen.