(Minghui.org) Sehr verehrter Meister, liebe Mitpraktizierende,

als in diesem Jahr die europäische Fa-Konferenz in Warschau stattfand, freute ich mich sehr. Es gab mir eine gute Gelegenheit, meinen Abstand zu meinen Mitpraktizierenden zu erkennen und über meine Anschauungen und Eigensinne tiefer nachzudenken.

Durch die verschiedenen Erfahrungsberichte hatte ich unter anderem festgestellt, dass ich nicht den Mut hatte, meine Erkenntnisse auf Papier zu bringen, zu groß waren meine Selbstzweifel, dass mein Verständnis zu oberflächlich sei.

Zu meiner Überraschung waren die Berichte in diesem Jahr jedoch sehr bodenständig. So fragte ich mich, was für Hinweise mir der Meister neben dem Abstand und meinen Lücken durch die Berichte sonst noch geben wollte. Ich bemerkte die Wichtigkeit dessen, dass ich mich, was auch immer ich erkannte, danach immer wieder neu nach dem Fa ausrichten musste, da sich meine Ebene erhöht hatte. Dies motivierte mich, trotz der Widerstände die letzten zwei Jahre zu reflektieren und darüber zu schreiben.

Als vor zwei Jahren in vielen Ländern der Lockdown ausgerufen wurde, lag gerade die letzte Aufführung von Shen Yun in der Schweiz hinter uns. In vielen von uns kam der Gedanke auf, dass es vielleicht nicht mehr so schnell gehen könnte, dass wir uns wieder gemeinsam zu diesem Projekt treffen. Wir waren dankbar, dass der Meister uns dies noch ermöglicht hatte, und gleichzeitig machten wir uns Gedanken, was dies für Shen Yun und die Lebewesen bedeutete.

In den nächsten Monaten kamen viele Prüfungen auf mich zu. Einige waren oberflächlicher, andere tiefergehender. Einige zeigten sich auf der körperlichen und andere auf der psychischen Ebene. Heute bin ich hier, um von diesem Prozess zu erzählen und meine Wertschätzung gegenüber dem Meister und dem Fa auszudrücken.

Kultivierung in meiner alltäglichen Arbeit

Ich arbeite als Krankenschwester auf einer Übergangsstation. Dies bedeutet, dass Patienten nach dem Krankenhausaufenthalt direkt zu uns überwiesen werden, danach einige Wochen bleiben, um dann eine Anschlusslösung für sie zu finden.

Als die Pandemie ausgerufen wurde, war die Angst und Unsicherheit groß und überall in unserem Bereich spürbar. Ziemlich schnell wurde unsere normale Station zu einer Covid-Abteilung.

Im weiteren Verlauf der Pandemie wurde unsere Station dann aufgeteilt, aus einer Station wurden zwei. Eine lief mit ihrem normalen Auftrag weiter und die andere wurde zur Covid-Station, in der ich meinen Einsatz hatte. Wir waren nun für eine unbestimmte Zeit komplett abgetrennt von allen Stationen, als ob wir eine Welt für uns wären. Es stand uns nur ein kleiner dunkler Pausenraum zur Verfügung und es war uns nicht erlaubt, während der Arbeitszeiten die Station zu verlassen. Wir arbeiteten in Schutzanzügen aus Plastik und trugen neben den Schutzbrillen zu der regulären FFP2 Maske noch eine zusätzliche Maske darüber, was die Atmung erheblich erschwerte. Durch den Personalmangel, das ständige Ausfallen durch die Isolation der Mitarbeiter und der großen Angst, auf unserer Station zu arbeiten, konnten wir Pausen oft nicht einhalten und arbeiteten manchmal sieben bis acht Stunden durch, bis wir das erste Mal auf die Toilette gehen oder essen und trinken konnten.

Da es außer dem Pflegepersonal einige Monate lang niemandem erlaubt war, in unserer Abteilung zu arbeiten, kamen neben unseren regulären Aufgaben dann noch das Bestellwesen, die Reinigungsarbeit der Nassräume, Zimmer und Küche hinzu sowie interne und externe Telefone und Essen holen und bringen. Kurzum, es stellte uns vor große körperliche und psychische Herausforderungen. Die einzige Verbindung zur Außenwelt war das Telefon. Der Dienstplan änderte sich fast täglich und an manchen Tagen sogar stündlich.

Sehr schnell kristallisierte sich heraus, wie sich eine solche Umgebung auf meine Arbeitskolleginnen auswirkte und wie ich als Kultivierende darauf reagierte. Es war ein hervorragendes Umfeld, meine Xining zu erhöhen und meine Eigensinne und Anschauungen zu erkennen.

Am Anfang war ich noch motiviert – dies war wohl auch auf den Eigensinn, sich beweisen zu wollen, zurückzuführen. Doch nach einigen Monaten fühlte ich mich eher zermürbt als motiviert.

In vielen Momenten musste ich mir eingestehen, dass sich mein Wunsch, wo meine Xinxing hätte sein sollen, nicht mit der Realität deckte. Auch wenn ich die Fa-Prinzipien kannte und sie mir auf menschlicher Ebene klar waren, konnte ich die einfachsten Grundsätze oftmals nicht im Alltag umsetzen und leben. Doch ich bemühte mich trotz Erschöpfung weiterhin, das Fa täglich zu lernen und die Prinzipien Wahrhaftigkeit, Güte und Nachsicht weiter umzusetzen.

Und ich erklärte den Patienten, sofern sie aufnahmefähig waren, oder ihren Familien weiterhin die wahren Hintergründe von Falun Dafa. Jedoch tat ich mich schwer damit, die Diskrepanz darin zu ertragen und auszuhalten. Es entstand viel Frust und Hoffnungslosigkeit in mir.

Eine meiner Kolleginnen, mit der ich schon vor der Pandemie immer wieder Konflikte gehabt hatte, beschwerte sich bei den anderen, dass ich nicht schnell genug arbeiten würde und mein Arbeitspensum zu klein sei, um auf dieser Station zu arbeiten. Sie kritisierte mich auch für meinen Mangel an Routine. Zu diesem Zeitpunkt arbeitete ich gerade erst drei Tage dort. Die Abläufe waren mir wirklich noch nicht klar und ich hatte auch in den Jahren zuvor nicht so viel Erfahrung in der Tagesarbeit sammeln können. Nach der Kritik konnte ich in mir Substanzen der Wut, Enttäuschung und des Grolls wahrnehmen. Ich war enttäuscht, da ich mich bei der Arbeit sehr bemüht hatte. Mein menschlicher Teil reagierte sehr stark auf die Kritik, obwohl es klar war, dass es sich um eine Prüfung handelte.

Immer wieder geschahen ähnliche Dinge, in denen sie mich auch vor anderen bloßstellte und kritisierte. So gut es ging, versuchte ich, es zu ertragen. Aber auf der menschlichen Oberfläche zermürbte es mich und in diesem Moment hatte ich Tränen in den Augen. Eine andere Kollegin sprach mich daraufhin an, aber ich wollte nicht darüber sprechen. Zu oft hatte ich festgestellt, dass in diesen Momenten mein Qing zu stark war. Ich beschloss, in einem ruhigen Moment mit ihr zu sprechen. Ich merkte durch das Nach-innen-Schauen, wie schwer es mir fiel, andere zu enttäuschen, Erwartungen nicht zu erfüllen und andere und mich dabei selbst noch wertzuschätzen.

Eine andere Arbeitskollegin bemerkte die Situation und eines Tages erkundigte sie sich bei mir, ob ich nicht auf die Normalstation wechseln wolle. Da sie selbst an karmische Schicksalsverbindung glaubt, verstand sie, dass ich bleiben wollte, und verstand meinen Weg, nicht kämpfen zu wollen. Sie war überrascht, dass ich versuchte, diese Situation als Wachstum zu sehen, und dennoch meine Wertschätzung gegenüber meiner Kollegin ausdrückte. Für mich war es klar, dass diese Wertschätzung nicht auf der menschlichen Ebene, sondern aufgrund der Fa-Prinzipen stattfand.

Es war ein langer Prozess und immer wieder versuchte ich, die negativen Substanzen zu beseitigen. Manchmal ging es besser, manchmal schlechter.

Ich erinnerte mich daran, dass diese Situation mir half, mich zu erhöhen. Aber es war schmerzhaft, da wir einander auf der Station nicht ausweichen konnten. Der Meister half mir immer wieder, meinen Gemütszustand anhand der drei Fa-Prinzipien zu korrigieren. Ich lernte, trotz des Schmerzes eine wohlwollende Haltung einzunehmen und meine Eigensinne zu beseitigen.

Meine Kollegin bemerkte dies und ihr Verhalten änderte sich daraufhin so stark, dass sie einige Monate später bei einer Reflektionsrunde mit den Führungspersonen ihre Wertschätzung mir gegenüber aussprach. Seit dieser Zeit ist unsere Zusammenarbeit respektvoll und wertschätzend.

Für lange Zeit waren wir als Team ohne Führung und auf uns selbst gestellt. Eines Tages kam unsere Teamleitung auf Grund des personellen Engpasses zu uns. Zu Anfang versuchten einige noch,  ihr zu gefallen, bis uns allen bewusst wurde, dass wir auf uns selbst gestellt waren. Wir erlebten, dass wir uns trotz Versprechen für mehr Personal auf niemanden verlassen konnten. In diesen Monaten konnte ich mit Hilfe des Meisters erkennen, dass es am Ende nur eine untergeordnete Rolle spielt, was für eine Position jemand hat. Sie kann zwar den Verantwortungsbereich definieren, aber was das tatsächliche Wachstum und den Erfolg eines Teams ausmacht, ist das Herz, auch wenn es gewöhnliche Menschen sind.

Das Alltagsleben beobachten, Hinweise des Meisters annehmen

Ich lernte durch viele Situationen, nach innen zu schauen, angespannte Umstände besser zu ertragen und über meine Grenzen zu wachsen. Doch ich durfte auch Demut lernen. Als meine Chefin auf die Covid-Station kam, erlebte ich, wie sie trotz ihrer Position sehr unsicher war. Wir halfen ihr gemeinsam, sich in dem neuen Aufgabenbereich zu festigen, ohne zu vergessen, dass sie eine Führungsposition hatte. Sie packte überall mit an und wir hatten gemeinsam ein Ziel. In dieser schwierigen Zeit schaute ich mir oft das Video an: „Was braucht man, um ein Shen Yun Tänzer zu sein?“ Dann versuchte ich, mich an dem Beispiel von Shen Yun zu orientieren.

So sah ich vor meinen Augen, dass je mehr und tiefer ich in mich hineinschaute, je mehr ich bereit war, aus den Konflikten zu lernen, desto mehr harmonisierte sich meine Umgebung. Langsam und stetig konnte ich erkennen, dass negative Substanzen, welche mich umgaben, nicht von meinem wahren Selbst stammten, sondern sich zwar in meinem Raumfeld befanden, aber nicht dem entsprechen, wie der Meister mich sieht und was ich als mein wahres Selbst anerkennen sollte. Und so versuchte ich, sie zu beseitigen, sobald ich sie bemerkte.

Ich bemerkte die Prozesse, die unser Team durchlief, und es war für mich eine Ermutigung des Meisters, meine Fehler und Pässe wahrzunehmen, diese nicht zu verbergen, sie mit den Fa-Grundsätzen zu überwinden und meine Grenzen zu akzeptieren – im Wissen, dass die Grenzen auch erweitert werden können, sobald ich meine Ebene erhöhe. Der Meister gab mir diese Zeit, um Fa-Grundsätze und meine Lücken zu erkennen und zu wachsen. Dennoch war ich froh, dass die Zeit vorbei war, als die Corona-Station aufgelöst wurde.

Der Meister sagt:

„Du kultivierst dich nicht in der Religion, sondern in der Gesellschaft. Sind nicht etwa alle Fachgebiete und Berufe deine Kultivierungsstätte geworden?“ (Fa-Erklärung auf der Fa-Konferenz in Washington D.C. 2018, 23.07.2018 )

Wie die schwierigsten Patienten mir halfen, Güte und Barmherzigkeit zu kultivieren

In diesen Monaten und danach stellte ich fest, dass sich die Anschauung meiner Teamkolleginnen mir gegenüber geändert hatte. Sie war von mehr Vertrauen geprägt.

Oftmals schickten sie mich nun zu den Patienten, die besonders herausfordernd in ihrem Verhalten waren. Nicht selten waren diese Patienten aggressiv, schwer zu führen oder nicht kooperativ.

Eine Kollegin sagte mir eines Tages: „Woher nimmst du nur diese Geduld? Ich wäre schon lange davongelaufen oder hätte ihm die Meinung gesagt.“ Ich stellte wirklich fest, wie Dafa mich langsam aber stetig in meinen Betrachtungs- und Verhaltensweisen veränderte. Auch wenn es meiner menschlichen Ebene oftmals widerstrebte, diese Patienten zu betreuen, verstand ich, dass der Meister unter anderem diese Form für mich ausgesucht hatte, um meine Eigensinne aufdecken zu können. Es war die Angst vor Gewalt und Verletzung, die Angst vor Gesichtsverlust und das Streben nach Anerkennung.

Kurz vor Shen Yun blieb mir ein Patient besonders in Erinnerung. Dieser Patient war Arzt und voller Groll und Frustration. Jedes Mal, wenn wir ihn motivieren wollten, aufzustehen oder seiner Körperhygiene nachzukommen, schrie er uns an. Er schaute von oben auf uns herab und seine Kommunikation war respektlos, wütend, herablassend und knapp. Bei unseren pflegerischen Tätigkeiten beleidigte er uns oft. Es wollte kaum mehr eine Pflegerin in sein Zimmer.

Am ersten Tag, als ich ihn pflegte, erinnerte ich mich an eine Geschichte, in der eine Frau mit viel Karma einer Gottheit die Füße wusch. Diese Gottheit war trotz ihres niedrigen Standes voller Güte und Barmherzigkeit. Ich fragte mich, weshalb mir gerade dies in den Sinn kam. Dann wurde es mir bewusst: „War nicht er ein Lebewesen, das ich zu erretten hatte? Wenn diese Gottheit so voller Barmherzigkeit war – warum konnte ich dann nicht so sein – egal wie er mich behandelte?“ Und so fing ich an, ihn mit dieser inneren Haltung zu pflegen. Ich brauchte doch nur mein Herz zu öffnen und mein Ego loszulassen. Zu Anfang bewegte sich mein Inneres noch stark, wenn er mich beschimpfte, auch wenn ich es nicht zeigte. Er zeigte sich arrogant und abweisend – vor den Ärzten sagte er, wie dumm ich sei.

Dies führte dazu, dass niemand ihn mehr pflegen wollte, da er alles verweigerte. Immer wieder wurde ich bei ihm eingeteilt oder ließ mich einteilen, da niemand ihn gerne pflegte. Da er ein Mensch war, der weder gerne sprach noch zuhörte, hatte ich nur eine Möglichkeit, die drei Prinzipen zum Ausdruck zu bringen: durch meine Haltung und Handlung.

Einige meiner Kolleginnen waren erstaunt, dass er sich jedes Mal von mir pflegen ließ und oftmals sogar seine Kleider wechselte. In diesem Prozess stellte ich fest, wie stark mein Ego abgeschliffen wurde und wie sehr es mich manchmal dennoch herausforderte, mich nach den drei Prinzipen Wahrhaftigkeit, Güte und Nachsicht zu richten.

Eines Tages entschloss ich mich nach Wochen, ihn aus dem Bett zu holen. Er beschimpfte mich und sagte mir, dass er das nicht könne. Ich bemerkte seine Angst. Es war schönes Wetter und ich fuhr ihn mit dem Rollstuhl hinaus in den Wald. Es war das erste Mal seit Monaten, dass er sein Bett verlassen hatte. Ich sprach kaum, versuchte aber, eine aufrichtige Haltung zu haben und seinen Groll und seine Angst zu verstehen. Ich war ganz von den Prinzipen Wahrhaftigkeit, Güte und Nachsicht erfüllt. Danach brachte ich ihn ins Zimmer zurück. Ich ließ meine Kollegin zwei Blumen pflücken und stellte sie auf seinen Tisch. Als ich aus dem Zimmer ging, bedankte er sich bei mir.

Resumé über die Tätigkeiten bei Shen Yun

In diesen zwei Jahren konnte ich viel mitnehmen für die Tätigkeit für Shen Yun.

Der Meister hatte mich durch viele Situationen geführt und mir viele meiner Lücken durch meine Mitmenschen aufgezeigt. Ich konnte erkennen, wo und was für negative Substanzen sich in meinem Raumumfeld befinden, und diese bewusst und aktiv eliminieren. Meine Geduld war gewachsen und ich wurde ermutigt, meinen eigenen Weg zu gehen und auf meiner Ebene, auf der ich mich damals befand, immer wieder das Fa zu bestätigen, auch wenn rückblickend nicht alles gut lief.

Ich kann erkennen, wie ich bei Vorkommnissen auf Grund meiner alten Anschauungen oder Substanzen der Vergangenheit schnell urteile und ich dadurch oft in meiner Wahrnehmung getäuscht werde, sobald ich mich nicht im Fa befinde. Dadurch scheine ich mich oft, vor allem in Konflikten, vom Fa zu entfernen, sodass sie sich dann verstärken. Wenn dem so ist, bin ich missmutig und frustriert, was alles noch mehr verstärkt.

Ich konnte in den letzten Monaten nach den Shen-Yun-Aufführungen feststellen, dass ich den Eigensinn der Bequemlichkeit habe und am liebsten kein Leid hätte.

Doch was ich in dieser schwierigen Zeit lernen durfte, war, meinen Weg aufrichtig als eine wahre Falun-Dafa-Jüngerin zu gehen. Es wird mich zwar nicht davor bewahren, mich manchmal alleine oder ausgegrenzt zu fühlen. Aber ich kann lernen, mein Herz zu öffnen und mich zu erhöhen.

Als Shen Yun dieses Jahr in die Schweiz kam, freute ich mich sehr darüber. Anders wie die anderen Jahre empfand ich jeden Schritt als Kultivierung. Auch wenn ich immer noch Selbstzweifel habe, gehe ich meinen eigenen Weg mutiger als die Jahre zuvor, als meine menschliche Gesinnung nach Ruhm und Reichtum noch im Vordergrund stand. Ich habe gelernt, mehr Demut zu haben und das Fa auf meiner Ebene zu bestätigen in dem Wissen, dass diese begrenzt ist. Ich habe gelernt, Fehlschritte nicht immer verbergen zu wollen und den Mut zu haben, für sie einzustehen. Es war mir möglich, Situationen zu begegnen und auszuhalten, vor denen ich früher Angst hatte.

Ich danke dem Meister, dass er mir jeden Tag mehr das Herz öffnet und mich kultivieren lässt. Ich danke den Mitpraktizierenden.