(Minghui.de) Obwohl ich auf meinem Kultivierungsweg auf viele Schwierigkeiten gestoßen bin, kann mich nichts davon abhalten, voranzugehen und mich unter der Führung des Lehrers aufrichtig zu kultivieren.

Durch das Verständnis der Dafa-Grundsätze den Charakter verbessern

1. Die eigentliche Ursache der Verfolgung herausfinden

Nachdem ich verhaftet und verurteilt worden und ins Arbeitslager gekommen war, meine gute Arbeitsstelle aufgeben musste und meine Wohnung durchsucht wurde, war ich gezwungen, nach innen zu schauen und nach der Ursache dieser Leiden zu fragen. Ich stellte fest, dass ich, um mich zu schützen, größtenteils menschliche Gedanken verwendet hatte, anstelle von Gedanken, die auf dem Fa basierten. Ich kam allmählich zu dieser Erkenntnis, als ich beständig das Fa lernte.

Der Lehrer sagte:

„In zwei Fällen können sie die Dafa-Jünger nicht antasten. Erstens, wenn man felsenfest bleibt, dann wagen sie ihn nicht anzutasten...“ (Li Hongzhi, Fa-Erklärung auf einer Rundreise in Nordamerika, März 2002)

Ich hatte keinen festen Glauben an die Dafa-Grundsätze, um sie in kritischen Zeiten anzuwenden. Wann auch immer ein Problem auftrat, behandelte ich es nicht dem Fa entsprechend, sondern führte die drei Dinge mechanisch aus.

Aus den oben angegebenen Gründen ging ich mit den Übeltätern mehrmals einen Kompromiss ein und war viele Jahre lang heimatlos, weil ich nicht verhaftet und gezwungen werden wollte, meine Kultivierung aufzugeben. Jetzt verstehe ich, dass die alten Mächte mich ins Zwangsarbeitslager schickten, weil ich an zu vielen menschlichen Anschauungen festhielt.

Nachdem ich das wahre Problem verstanden hatte, ging ich 2001 nach Peking und hängte dort ein Transparent auf, um mich für Dafa einzusetzen. Ich kehrte sicher und ohne einen Zwischenfall zurück, weil ich den Lehren des Dafa gefolgt war.

2. Toleranz entwickeln

Der Lehrer wies in vielen Fa-Erklärungen auf die Wichtigkeit der Zusammenarbeit hin. Um so zu handeln, muss man seine persönlichen Überlegungen loslassen.

Der Lehrer sagte:

„Wenn ihr beim Kooperieren unzufrieden, aufgeregt oder verärgert seid, könnt ihr nur sehr schwer über euch selbst nachdenken, euren eigenen Zustand betrachten und nachdenken, was für eine menschliche Gesinnung den Ausgangspunkt darstellt. In den meisten Fällen kommen folgende zwei Gesinnungen am stärksten zum Vorschein: Eure Meinungen werden nicht akzeptiert, oder ihr haltet die Meinungen anderer für minderwertig.“ (Li Hongzhi, Fa-Erklärung auf der internationalen Fa-Konferenz in Washington DC 2009, 18.07.2009)

Ich denke, dass die wirkliche Ursache die Sorge um den eigenen Ruf ist. Es kann auch ein Streben danach sein, respektiert zu werden, es kann auch mit dem Mangel an Toleranz zusammenhängen. Wenn wir bereit sind, einem schlimmen Polizisten zu verzeihen, warum können wir dann unsere Mitpraktizierenden nicht tolerieren? Wenn wir das nicht können, dann werden wir so sein, wie der Meister sagte:

„Wenn du im Herzen immer an Streiten und Kämpfen mit anderen denkst, dann sage ich, du wirst sofort mit anderen streiten, wenn du auf Probleme stößt; das ist garantiert so.“ (Li Hongzhi, Zhuan Falun, Lektion 4, Die Umwandlung des Karmas, S. 135)

Ich glaube, dass Toleranz eine Geisteshaltung ist. Als ich früher mit meiner Frau, die auch Praktizierende ist, an etwas arbeitete, hatte sie immer eine Idee, was wir tun sollten. Es schien, dass mein Plan immer weniger schlüssig war, was dann zuweilen zu Diskussionen führte. Ich begriff, dass ihre Handlungen meine Gedanken widerspiegelten. Als ich nach innen schaute, erkannte ich, dass ich der Kultur der chinesischen kommunistischen Partei gefolgt war. Ich wollte die Kontrolle behalten, statt offen über die Dinge zu reden! Außerdem nahm ich Dafa-Grundsätze, um meine Anschauungen zu vertuschen. Wenn ich zum Beispiel etwas koordinierte, bat ich immer die anderen, meinen Anweisungen zu folgen, als ob mein Weg der einzige Weg gewesen wäre. Ich dachte ständig über die Worte des Meisters nach:

„... aber die wirkliche Erhöhung geschieht nicht durch Gewinn, sondern Verzicht. (Li Hongzhi, Fa-Erklärung auf der Fa-Konferenz 2002 in Philadelphia in den USA, 30.11.2002)

Ich begann, die Bedeutung von Toleranz zu verstehen. Einmal wollten wir unsere Mitpraktizierenden unterstützen, indem wir E-Mails mit Informationen über Dafa verschickten. Ich bat unseren Koordinator, Handschrift statt Druckschrift zu verwenden, weil ein gedruckter Brief auch als Werbung angesehen werden konnte. Er stimmte weder dafür noch dagegen. Einige Tage war nichts geschehen. Dann begriff ich, dass ich wieder denselben Fehler gemacht hatte: Ich beharrte darauf, die Dinge auf meine Weise zu machen. Als ich mein Problem verstand, hörte ich, dass sie angefangen hatten, die E-Mail zu verschicken.

Wenn ein Mensch tolerant ist, beklagt er sich nicht darüber, dass die anderen seinen Anweisungen nicht folgen. Er wird nicht darüber streiten, wer Recht hat oder nicht. Das ist der Weg, um eine Zusammenarbeit aufzubauen.

Lebewesen am Arbeitsplatz erretten

Infolge der Verfolgung verlor ich meine Arbeit. Nach dem Lesen eines Artikels von einem Mitpraktizierenden auf der Minghui-Webseite bekam ich eine Idee darüber, wie man eine Arbeit findet. Als ich begann, mich mit meinen ehemaligen Kollegen in Verbindung zu setzen, war ich besorgt, ob sie wussten, dass ich noch ein Praktizierender war. Würde das ein Problem sein? Ich hatte Angst, meinen Job nicht zurückzubekommen, und sorgte mich um meine persönliche Sicherheit. Dies waren egoistische Gedanken. Tatsächlich wagte ich anfangs nicht, Dafa zu erwähnen, als ich ihnen schrieb. Ich stellte mich darauf ein, ihnen die Tatsachen über Falun Dafa zu erklären. Es stellte sich heraus, dass sie ziemlich empfänglich waren. In Wirklichkeit wussten sie, dass ich schlecht behandelt worden und meine Kündigung nicht fair gewesen war.

Als ich meine Angst losließ und die Person, die mich verfolgte, als jemanden betrachtete, den ich erretten sollte, fühlte ich mich ganz zuversichtlich und hatte keine Angst mehr. Nachdem ich mich mehrere Male mit ihnen getroffen hatte, brauchte ich nichts mehr zu verstecken. Stattdessen erzählte ich ihnen davon, wie wunderbar Dafa ist. Jedoch war ich immer noch einen Schritt davon entfernt, völlig offen zu sein. Als ich Bezirksbeamte traf und gefragt wurde, ob ich noch praktizieren würde, antwortete ich nur, dass das Praktizieren von Dafa nicht ungesetzlich sei.

Nach dem weiteren Lernen der Dafa-Grundsätze verstand ich, dass die andauernde Verfolgung nichts mit der allgemeinen Bevölkerung zu tun hatte. In Wirklichkeit ist es der Verfolger, der verfolgt wird. Deshalb bemitleidete ich diejenigen, die mich verfolgten.

Der Lehrer sagte:

„Merkt euch, dort wo Probleme auftauchen, dort ist es nötig die Wahrheit zu erklären. (Beifall) Ob der Effekt gut oder schlecht ist, kommt auf euer Herz an, schaut nicht bei der anderen Seite. Wenn du es gut werden lässt, wird es eben gut. Wenn du nicht den Wunsch hast, dass es gut wird oder wenn du innerlich unsicher bist, dann ist es nicht leicht, es zu berichtigen. Das heißt, die aufrichtige Gedanken müssen stark sein: Ich bin wirklich dabei, euch zu erretten; ich bin wirklich dabei, dir die Wahrheit zu erklären. So wird der Effekt eben gut sein.“ (Li Hongzhi, Erläuterung des Fa auf der Fa-Konferenz im Westen der USA zur Zeit des chinesischen Laternenfestes 2003; 15.02.2003)

Durch das Fa-Lernen bekam ich aufrichtige Gedanken. Ich erzählte den Beamten im "Büro 610", dass es Glaubensfreiheit in unserer Verfassung gebe, die Selbstverbrennung fabriziert worden sei und das Dafa sich weltweit verbreitet habe. Nachdem sich meine Sichtweise verändert hatte, verbesserte sich auch meine gesamte Umgebung. Ich bekam meine Arbeit zurück und dies diente wiederum als günstiger Ausgangspunkt, um den Menschen die Tatsachen über Falun Gong zu erklären.

Ein Teil des Ganzen werden, um eine bessere Zusammenarbeit zu entwickeln

Vor dem 20. Juli 1999 war ich Koordinator. Als es zur Zusammenarbeit mit Mitpraktizierenden kam, neigte ich dazu, ihre Tätigkeiten zu leiten, was normalerweise Widerstand erzeugte. Zum Beispiel war ich von meiner Vorgehensweise für ein Projekt für Dafa überzeugt und bat fähige Praktizierende, mit mir zusammenzuarbeiten. Einige wollten nicht, während andere fanden, dass es Schwierigkeiten gebe. Infolgedessen taten wir nichts. Als ich nach innen schaute, bemerkte ich, dass ich den anderen diktieren wollte; ich dachte sogar, dass ich bessere Ideen als andere hätte, und wollte damit angeben.

Wir hatten vor, an einem Treffen zum Erfahrungsaustausch teilzunehmen. Meine Frau erinnerte mich daran, nach Möglichkeit nicht als Erster zu sprechen und auch nicht derjenige zu sein, der die Versammlungsergebnisse zusammenfasste. Ich strengte mich an, um nicht anzugeben. Als ich an der Reihe war zu sprechen, dachte ich, dass ich einen verantwortlichen Standpunkt mit Respekt gegenüber dem Fa, den Mitpraktizierenden und der Errettung der Lebewesen einnehmen sollte. Ich sollte nicht an einer Führungsrolle festhalten, weil das nicht meine Verantwortung war. Daraufhin hatten wir einen guten Erfahrungsaustausch. Wann auch immer ich in der Diskussion vom Thema abkam, erinnerte mich jemand und wir gingen sanft zum nächsten Thema über. Ich fand wirklich, dass der Lehrer mir erlaubte, mich gut auszutauschen, weil ich mich bemühte, mich dem Fa anzugleichen.

Ich verstand, dass der Hang zu Angeberei mit dem Streben nach Ruhm zusammenhängt. Wie kann ich mit solch einer schmutzigen Anschauung Lebewesen erretten, ganz zu schweigen davon, dem Meister bei der Fa-Berichtigung zu helfen? Nachdem ich meine Anschauungen erkannt hatte, tat ich, was der Lehrer sagte:

„Wird bei der Arbeit etwas nicht verstanden, soll mit den anderen bescheiden diskutiert werden.“ (Li Hongzhi. Wie man betreut, 10.09.1995; in: Essentielles für weitere Fortschritte I)

Ohne diese Anschauungen gibt es eine klare Verbesserung in der Zusammenarbeit.

Es ist wichtig, die Beziehung zwischen der Arbeit und der eigenen Kultivierung bei der Zusammenarbeit mit anderen Praktizierenden zu verstehen. Wenn man an menschlichen Anschauungen festhält, können einem die alten Mächte Schwierigkeiten bringen und man wird die Arbeit wie ein Nichtpraktizierender erledigen. Wenn ich zum Beispiel sah, dass die Leute sich nur ungern freiwillig für eine Arbeit meldeten, dachte ich, dass es deswegen sei, weil sie die Wichtigkeit des Einsatzes als Gruppe nicht verstanden hätten. Ein Mitpraktizierender erklärte, dass keiner ein größeres Arbeitspensum haben wolle als die anderen. Ich begriff, dass ein gut koordinierter Einsatz bedeutete, jedem Mitglied zu erlauben, das zu tun, wozu er fähig ist, um dem Ganzen zu nutzen. Natürlich ist jede Sorge darüber, ob man mehr tut als die anderen, nur eine menschliche Anschauung und sie verursacht Schwierigkeiten bei der Koordination. Deshalb ist der einzige Weg, gut zu koordinieren, jeden anzuleiten, die Dinge vom Standpunkt des Dafa zu betrachten. Nur eine Verbesserung des Charakters wird zu besseren Ergebnissen führen.

Der Zweck, so viele Leben zu leben, ist, die Fähigkeit zu entwickeln, dem Lehrer bei der Fa-Berichtigung und der Errettung der Lebewesen zu helfen. Keine Schwierigkeit kann mich davon abhalten. Ich werde mich weiterhin verbessern und bei der Errettung der Lebewesen beständiger sein.